死亡赔偿金应支付给谁？

死亡赔偿金应支付给谁？

死亡赔偿金是否属于死者的遗产，是目前我国司法实践中颇有争议的问题。在立法上，除了《保险法》第64条明确规定被保险人死亡后，在没有指定受益人或出现法定情形时，保险赔偿金为遗产。此外，我国很多法律、法规虽然也都规定了死亡赔偿金，但这些规定对赔偿金的性质及归属并没有明确。依据我国《继承法》的规定：“遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产”，包括：公民的收入、公民的房屋、储蓄和生活用品、公民的其他合法财产等。最高人民法院关于贯彻执行《继承法》若干问题的意见第3条规定：公民可继承的其他合法财产包括有价证券和履行标的为财物的债权等。第四条规定：承包人死亡时尚未取得承包收益的，可把死者生前对承包所投入的资金和所付出的劳动及其增值和孳息，由发包单位或者接续承包合同的人合理折价、补偿、其价额作为遗产。从法律对死亡赔偿金的规定分析，它既不是对死者财产损失的赔偿，也不是对死者生命的赔偿，也就是说死亡赔偿金不是对死亡者本人的赔偿，因此，该赔偿金不应认为是死者的遗产。死亡赔偿金的目的是对死者近亲属由于失去亲人而产生的精神损害的补偿，并不包括对其他损害的赔偿。死亡赔偿金属于精神抚慰这一结论在最高人民法院的不同司法解释中得到了确认
!b*v~b4a葵花法律论坛死亡赔偿金虽然不能继承，但是死者的近亲属可以分割。原则上可参照《继承法》的规定。但在具体实践中应根据不同情况，考虑劳动能力、生活收入水平、照顾妇女儿童权益保护等情况，进行不同的处理。对于死者生前共同生活的近亲属，如果死者死亡后，仍在一起生活，不需要分割。对于死者生前共同生活的近亲属(父母、配偶)，有权利人决定要求分割的，应根据权利人有无劳动能力、有无其他生活收入等情况，本着照顾老弱病残的原则，可按《继承法》的规定进行分割。如果死者有子女，对于成年子女，在受害人死亡前，已经成家且单独生活，因死亡赔偿金具有经济补偿和精神抚慰金性质，无论是成年子女，还是未成年子女，其亲人的突然去世，在精神上肯定是非常痛苦的，应当进行抚慰，但总的分割比例不能超过《继承法》的规定。如果其成年子女有固定的工作和收入，而受害人生前共同生活的一方无工作、无收入，其子女可以少分或者不分，最多不能超过死亡赔偿金的10-15%；如果成年子女没有固定的工作和收入，而受害人生前共同生活的一方有一定的收入，其子女可以在死亡赔偿金的20-30%范围内分割。

事有凑巧,一雇工在送货时遭遇车祸死亡后,雇主因债台高筑而自杀,而雇主又没为这个车祸死亡的雇工办理综合保险,那么?前不久,上海闵行区法院对这起工伤死亡赔偿案给出答案,雇主的妻儿应承担连带赔偿责任。 车祸死亡的雇工名叫张勤，是一个外地来沪打工者，他在凌某开设的装潢店内工作。一天傍晚，他驾驶店里一辆有动力装置的无证三轮车外出送货。返回途中行驶至莲花路时，与一辆小客车相撞不幸死亡。 交通管理部门认定，事故双方存在相等的过错行为,小客车司机未按照操作规范安全驾驶,而张勤驾驶的动力三轮车无牌无证,双方对这起交通死亡事故负同等责任。因小客车是投保车辆，保险公司承担了份内的理赔款，另外的20万余元由司机赔偿给死者家属。 ?按照工伤死亡赔偿标准，死者家属还应得到10万余元。正当死者家属向雇主索取时，雇主凌某因债台高筑割脉自杀。为得到赔偿金，死者家属将雇主的妻儿告上法庭。原告认为，张勤工作途中车祸身亡，属于工伤，应得到全部赔偿。现雇主死亡，留下的装潢店由其妻儿继续经营，其遗产也由他们继承，故他们应承担赔偿责任。 被告妻儿俩认为，首先他们不是张勤的雇主，无须承担张勤工伤死亡的赔偿责任，况且由于经济困难，也无力承担赔偿责任;再次，张勤明知其驾驶的车辆无牌无证，仍违法上路，应对事故的发生自担其责。 经审理查明，张勤受雇于凌某，事发时受凌某指令为客户送货，其驾驶的出事车辆也是凌某提供的。有鉴于此，法院认定雇主凌某应承担10万余元赔偿责任。法院指出，虽然凌某已经死亡，但依照法律规定，其赔偿责任应属夫妻关系存续期间的共同债务，凌某之妻负有清偿责任，鉴于凌某之子是法定继承人，故认定其在范围内与母亲承担共同清偿责任。

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